Información Sindical – Edición Quincenal - Nº 3 -  ENERO 2009

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LAMENTABLE

La Ley de Cine, que entró en vigencia el 1º de enero de 2008, establecía unos plazos muy concretos para su reglamentación y para que ciertos aspectos no desarrollados en el texto inicial se definan antes de que finalice el año.

Pues bien, el Real Decreto se aprobó con las prisas de siempre –en la última sesión del año del Consejo de Ministros-  pero quedaron fuera aspectos de máxima importancia como la organización de la futura Agencia Estatal, que reemplazará al actual ICAA, y el Estudio de Implantación Sindical.

¿Qué se puede esperar si ni siquiera los que hacen las leyes se comprometen en su cumplimiento?

Un año más, tenemos que presupuestar los gastos del sindicato entre todos.

Un año más, la Comisión Ejecutiva apuesta por no subir la cuota.

Pero los gastos del sindicato sí que crecen.

Por ello, apostamos por incrementar nuestro compromiso.

¿Cómo?

Consigue un afiliado más. Seguro que tienes compañeros de trabajo a los que sólo les hace falta un leve empujón para afiliarse. En la asamblea nos comprometimos: en 2009, cada afiliado trae un afiliado más. Así, las cuentas cuadran y somos mucho más fuertes.

Acércate al sindicato. Pregunta cuándo hay reuniones de talleres y actividades. Participa.

Toma partido

El miércoles pasado (14 de enero) tuvo lugar la primera reunión del grupo de trabajo que surgió de la
Asamblea General de diciembre y que seguirá reuniéndose cada 15 días.
Asistieron 10 compañeros y compañeras. Hablamos sobre los  temas que más nos preocupan,
nuestra situación laboral, y sobre las principales tareas que este grupo debe acometer: la creación de
nuevas herramientas de comunicación para el sindicato (grupos de correo, un foro abierto en la web,
camisetas...), y la puesta en marcha de una campaña de afiliación que nos fortalezca frente al año de
crisis que se avecina.

Nos propusimos, además, reunirnos el segundo y el cuarto miércoles de cada mes, para funcionar con regularidad y para permitir que se siga sumando gente.
Parece obvio que se ha iniciado una dinámica de compromiso real muy positiva.

Si seguimos así, lograremos todo lo que nos propongamos.

Tus Derechos

Dicen que corrían los años 80 y en cine se aplicaba la misma ley que en cualquier trabajo: se trabajaban 8 horas y, si hacían falta más, se pagaban como extras. Además, se organizaban asambleas de rodaje para nombrar interlocutores de los trabajadores. ¿Por qué lo perdimos? Quizás por el mismo mal por el que la democracia, para muchos, es participar un día en una votación cada cuatro años y el resto del tiempo es para quejarse al aire.

Pues bien, ya va siendo hora de que recuperemos sanas y viejas costumbres.

Una asamblea de rodaje no dura más de una hora. En ella se debe formalizar en un acta (que podemos modelar en el sindicato) lo que se quiera comunicar a la producción. De este modo queda abierta una vía de comunicación con la producción, para que tenga en cuenta los derechos que los trabajadores quieren, como conjunto, proteger y reclamar. Además, es un elemento de defensa para quienes aparezcan en esa acta, en caso de que la empresa derivara por el absurdo camino de la represión.

Los compañeros y compañeras que llevan más tiempo en la profesión pueden aportar su experiencia. Además, podéis acercaros al sindicato y trabajaremos juntos en el modelo de asamblea que queremos proponer.

Oficina TACE: Montera 34 1º 1ª 28013 Madrid                 www.tace.es/     Aquesta adreça electrònica s'està protegint contra robots de correu brossa. Necessiteu que el JavaScript estigui habilitat per a mostrar-la               Tel/Fax: 915326495