LAS EMPRESAS AUXILIARES TAMBIÉN DEBEN CUMPLIR LA LEY

SBA, empresa auxiliar de sonido que trabaja principalmente para las series televisivas que elabora Grundy, envió una comunicación de fin de contrato a un técnico, afiliado al sindicato.

Como viene siendo habitual en este tipo de empresas, todos los trabajadores que la empresa auxiliar cede a la principal tenían contrato de duración determinada. La empresa SBA tras más de dos años de relación laboral "temporal" comunicó el fin de contrato.

Al ser un contrato realizado en fraude de ley, la empresa tuvo que terminar reconociendo la relación indefinida, pagar un indemnización de 45 días por año trabajado y los salarios de trámite.